Автор: Юрий Черников
Название: Идеальный Персональный Помощник (2018)
Идеальный личный бизнес помощник? Есть у меня! А у вас?
Ко мне часто обращаются клиенты на тему, как нанять идеального персонального помощника. И знаете почему? Потому что у меня такой есть! И я знаю, как создать такого.
За 1,5 года мою персональную помощницу Мариссу пытались увести более 10 раз, предлагая перспективную работу и зарплату в 2 раза больше, чем у нас, но она по прежнему со мной, и ее работой я очень доволен.
Еще бы! Удобненько! Каждый хочет получить готового персонального помощника, которого я вырастил и всему научил. Сам-то мало кто хочет заморачиваться, чтобы создать в своей команде ценный кадр.
Я решил поделиться инсайдерской информацией, как вы можете нанять Персонального Помощника… Смотрите подробности в видео.
Почему меня стоит послушать?
С 2011 года у меня было всего 3 помощницы. За 7 лет всего 2 раза менял этого самого важного человека в команде.
Пойдите поищите, кто вообще на это способен, так долго работать с одним человеком и стабильно получать чужими руками отличные результаты.
К слову, обычно это очень напряженная и загруженная позиция, и человек выгорает на ней где-то за 1 год, ну максимум за два. У меня же все иначе. Среднее время эффективной работы помощника составляет 3 года.
И я приглашаю вас на интенсив, где поделюсь с вами технологиями, которые дадут вам возможность получить не просто персонального помощника, а человека, которого вы смело сможете называть своей правой рукой, так как его поддержка вас и вашего бизнеса будет просто бесценна.
Идеальный Персональный Ассистент
Практический интенсив с инсайдерской информацией, которую я нигде особо не палил, кроме как ВИП клиентам. Этот интенсив будет вам полезен, есливы задумываетесь о таком человеке или он у вас уже есть, и вы хотите повысить эффективность работы с ним.
Что мы разберем?
Основная часть (6 часов)
1. Найм
— Какие задачи должен решать ваш помощник, а какие ни в коем случае
— Профайл помощника - основа, без которой вы наймете абы кого, кто будет работать абы как.
— Как составить вакансию идеального кандидата и где разместить , чтобы она была магнитом для идеальных кандидатов
— Тестовые задания, которые отсеят ненужных и сэкономят вам тонны времени и нервов
— Сколько платить и в какой последовательности, чтобы не убить свой бюджет.
— Как провести точное собеседование и выбрать того самого буквально за пару недель.
В этом блоке есть секрет. Совершенно не обязательно, чтобы ваш помощник обладал прокаченными навыками в онлайн бизнесе. Когда ко мне пришла Марисса, она первый раз в жизни услышала слово Инфобизнес.
2. Адаптация
— Регламенты работы помощника, к чему необходимо приучать с первого дня работы, чтобы потом не было проблем
— Каскадный испытательный срок, который вам гарантирует, что вы не возьмете на постоянку человека, который вас потом подведет.
— Полный чек-лист введения в рабочий процесс на ближайшие 3-4 месяца
— Обучение помощника необходимым знаниям и навыкам. Чему нужно учить и в какой последовательности, чтобы это усиливало эффективность работы.
— Как эффективно и быстро обучить помощника всем тонкостям, не затрачивая тонны своего времени
3. Эффективная работа
— Простые программы и сервисы для совместной работы, которые позволяют держать руку на пульсе и не сливать нужные задачи
— Управление задачами, доступное даже с телефона (когда много путешествуешь, как я, приходится быть очень мобильным
— Инструменты коммуникации с помощником или почему никогда нельзя пользоваться скайпом
— Как влюбить в себя помощника, чтобы он был лоялен до мозга костей и проработал на вас несколько верных лет
— Эволюция ответственности помощника или уровни делегирования и в какой последовательности необходимо повышать сложность задач
— Нефинансовая мотивация помощника. То, что работает сильнее любых денег.
— Когда стоит поднимать зарплату, за что и как это сделать безболезненно для бюджета бизнеса и собственного кармана
VIP блок
Дополнительная часть, если вы хотите инсайдерские фишки (3 часа).
VIP блок для вас проведет сама Марисса. У нее отличный опыт работы как со мной, так и с менее эффективным руководителями. Она, знает как быть идеальным ассистентом на практике. На VIP блоке она расскажет взгляд на работу помощника со своей стороны.
— Как правильно ставить задачи, чтобы они выполнялись
— Что мотивирует и вдохновляет добиваться результатов
— Почему ее не смог перекупить никто и в чем секрет лояльности
— Хитрости и секреты работы ассистентом за 5 лет в этой позиции
Для вас она Модель идеального ассистента. Не зря же у меня ее пытались переманить за последние полтора года более 10 раз. Это очень ценный редкий случай послушать ее на эту тему и задать вопросы, тем более она нигде никогда про это не рассказывала.
Чтобы правильно выстраивать отношения и эффективную работу, важно понимать не только позицию руководителя, но и глубоко понимать мотивы и то, как работает мозг у действительно хорошего ассистента.
Для вас это станет глубоким взглядом с другой стороны, который позволит вам смоделировать Мариссу, так как она один из лучших ассистентов, которых я вообще когда-либо видел.
Название: Идеальный Персональный Помощник (2018)
Идеальный личный бизнес помощник? Есть у меня! А у вас?
Ко мне часто обращаются клиенты на тему, как нанять идеального персонального помощника. И знаете почему? Потому что у меня такой есть! И я знаю, как создать такого.
За 1,5 года мою персональную помощницу Мариссу пытались увести более 10 раз, предлагая перспективную работу и зарплату в 2 раза больше, чем у нас, но она по прежнему со мной, и ее работой я очень доволен.
Еще бы! Удобненько! Каждый хочет получить готового персонального помощника, которого я вырастил и всему научил. Сам-то мало кто хочет заморачиваться, чтобы создать в своей команде ценный кадр.
Я решил поделиться инсайдерской информацией, как вы можете нанять Персонального Помощника… Смотрите подробности в видео.
Почему меня стоит послушать?
С 2011 года у меня было всего 3 помощницы. За 7 лет всего 2 раза менял этого самого важного человека в команде.
Пойдите поищите, кто вообще на это способен, так долго работать с одним человеком и стабильно получать чужими руками отличные результаты.
К слову, обычно это очень напряженная и загруженная позиция, и человек выгорает на ней где-то за 1 год, ну максимум за два. У меня же все иначе. Среднее время эффективной работы помощника составляет 3 года.
И я приглашаю вас на интенсив, где поделюсь с вами технологиями, которые дадут вам возможность получить не просто персонального помощника, а человека, которого вы смело сможете называть своей правой рукой, так как его поддержка вас и вашего бизнеса будет просто бесценна.
Идеальный Персональный Ассистент
Практический интенсив с инсайдерской информацией, которую я нигде особо не палил, кроме как ВИП клиентам. Этот интенсив будет вам полезен, есливы задумываетесь о таком человеке или он у вас уже есть, и вы хотите повысить эффективность работы с ним.
Что мы разберем?
Основная часть (6 часов)
1. Найм
— Какие задачи должен решать ваш помощник, а какие ни в коем случае
— Профайл помощника - основа, без которой вы наймете абы кого, кто будет работать абы как.
— Как составить вакансию идеального кандидата и где разместить , чтобы она была магнитом для идеальных кандидатов
— Тестовые задания, которые отсеят ненужных и сэкономят вам тонны времени и нервов
— Сколько платить и в какой последовательности, чтобы не убить свой бюджет.
— Как провести точное собеседование и выбрать того самого буквально за пару недель.
В этом блоке есть секрет. Совершенно не обязательно, чтобы ваш помощник обладал прокаченными навыками в онлайн бизнесе. Когда ко мне пришла Марисса, она первый раз в жизни услышала слово Инфобизнес.
2. Адаптация
— Регламенты работы помощника, к чему необходимо приучать с первого дня работы, чтобы потом не было проблем
— Каскадный испытательный срок, который вам гарантирует, что вы не возьмете на постоянку человека, который вас потом подведет.
— Полный чек-лист введения в рабочий процесс на ближайшие 3-4 месяца
— Обучение помощника необходимым знаниям и навыкам. Чему нужно учить и в какой последовательности, чтобы это усиливало эффективность работы.
— Как эффективно и быстро обучить помощника всем тонкостям, не затрачивая тонны своего времени
3. Эффективная работа
— Простые программы и сервисы для совместной работы, которые позволяют держать руку на пульсе и не сливать нужные задачи
— Управление задачами, доступное даже с телефона (когда много путешествуешь, как я, приходится быть очень мобильным
— Инструменты коммуникации с помощником или почему никогда нельзя пользоваться скайпом
— Как влюбить в себя помощника, чтобы он был лоялен до мозга костей и проработал на вас несколько верных лет
— Эволюция ответственности помощника или уровни делегирования и в какой последовательности необходимо повышать сложность задач
— Нефинансовая мотивация помощника. То, что работает сильнее любых денег.
— Когда стоит поднимать зарплату, за что и как это сделать безболезненно для бюджета бизнеса и собственного кармана
VIP блок
Дополнительная часть, если вы хотите инсайдерские фишки (3 часа).
VIP блок для вас проведет сама Марисса. У нее отличный опыт работы как со мной, так и с менее эффективным руководителями. Она, знает как быть идеальным ассистентом на практике. На VIP блоке она расскажет взгляд на работу помощника со своей стороны.
— Как правильно ставить задачи, чтобы они выполнялись
— Что мотивирует и вдохновляет добиваться результатов
— Почему ее не смог перекупить никто и в чем секрет лояльности
— Хитрости и секреты работы ассистентом за 5 лет в этой позиции
Для вас она Модель идеального ассистента. Не зря же у меня ее пытались переманить за последние полтора года более 10 раз. Это очень ценный редкий случай послушать ее на эту тему и задать вопросы, тем более она нигде никогда про это не рассказывала.
Чтобы правильно выстраивать отношения и эффективную работу, важно понимать не только позицию руководителя, но и глубоко понимать мотивы и то, как работает мозг у действительно хорошего ассистента.
Для вас это станет глубоким взглядом с другой стороны, который позволит вам смоделировать Мариссу, так как она один из лучших ассистентов, которых я вообще когда-либо видел.
Подробнее:
Скачать:
Для просмотра содержимого вам необходимо авторизоваться
