Инструменты профайлинга для управления людьми в бизнесе.
Профайлинг для руководителей — это практическая система, созданная для тех, кто принимает решения, управляет людьми, ведёт переговоры и отвечает за результат.
Зачем профайлинг современному руководителю:
Научитесь "читать людей" — по лицу, эмоциям, речи, поведению.
Освоите инструменты оценки честности, мотивации, рисков и скрытых намерений.
Сможете легко понять, кто перед вами — надёжный партнёр, токсичный сотрудник, манипулятор или психопат.
Получите алгоритмы защиты от манипуляций и влияния через страх, внушение или социальную инженерию.
Научитесь выигрывать переговоры — даже с теми, кто играет «втемную».
Что будет:
Более 40 подробных видео-уроков. Чётко структурированная теория без "воды"
Разбор реальных кейсов— вы увидите. Пошаговые упражнения, которые закрепляют знания.
Видеопримеры и демонстрации. Чтобы всё было наглядно и понятно.
Контрольные задания — вы сразу проверите, насколько хорошо усвоили материал.
Что делает этот онлайн-курс уникальным:
Системный подход — программа обучения четко структурирована и выстроена так, чтобы вы максимально быстро освоили материал и смогли применять его на практике. Подходит даже тем, кто раньше не сталкивался с профайлингом.
Максимум практики — кейсы, демонстрации, упражнения и проверка знаний.
Упор на бизнес-контекст — управление, продажи, подбор, собеседования, конфликты, манипуляции и т.п.
Современные инструменты — вы будете первыми, кто применяет LLM и ИИ в профайлинге.
Постройка под ваш график - учитесь в удобное время, на любых устройствах
Для кого подойдет курс:
Этот курс — преимущество и незаменимые инструменты для тех, кто:
Руководит людьми, командами или проектами;
Принимает участие в стратегических переговорах;
Отвечает за найм, адаптацию и оценку персонала;
Ведёт бизнес и хочет видеть риски заранее;
Хочет влиять осознанно, а не интуитивно.
Собственникам бизнеса и топ-менеджерам, чтобы:
понимать, кому можно доверить ключевые участки бизнеса;
отличать амбициозного лидера от проблемного "подрывающего" сотрудника;
выбирать партнёров и управленцев, исходя из их реального поведения, а не слов.
HR-директорам и руководителям по персоналу, чтобы:
нанимать не просто по резюме, а по поведенческому и мотивационному профилю;
видеть, как человек впишется в команду, какие у него скрытые ресурсы или риски;
грамотно формировать команды, понимая, кто как взаимодействует с другими.
Руководителям отделов и линейным менеджерам, чтобы:
быстро определять, с кем как говорить, чтобы быть услышанным;
повышать мотивацию подчинённых через точное понимание их внутренних драйверов;
снижать конфликты в коллективе, считывая причины недовольства ещё до открытого столкновения.
Руководителям проектов и кураторов команд, чтобы:
точно распределять роли в команде, усиливая эффективность без лишней текучки;
видеть риски на этапе планирования — кто «потянет», а кто может саботировать;
управлять не процессами, а людьми, зная их сильные и слабые стороны.
HR-специалистам, чтобы:
принимать взвешенные решения при найме — не только по резюме, но и по реальному поведению кандидата;
оценивать совместимость сотрудников с командой и корпоративной культурой;
выявлять сильные и слабые стороны персонала для грамотной адаптации и развития;
снижать риски выгорания, саботажа и скрытого конфликта;
подбирать не просто «хороших» людей, а тех, кто принесёт результат именно вашей компании.
Любому современному человеку, работающему с людьми
быть на шаг впереди — предсказывать реакции и управлять коммуникацией в свою пользу;
быстрее выстраивать доверие и влиять мягко, без давления;
адаптироваться к людям и ситуациям в динамичном мире, где навыки общения важнее знаний;
эффективно решать конфликты;
оставаться спокойным, уверенным и точным даже в самых сложных переговорах или разговорах.
Что включает обучение:
Максимум практики— вы не просто изучаете теорию, вы постоянно отрабатываете её на практике.
Реальные кейсы— разбор ситуаций из управленческой, переговорной и кадровой практики. Вы увидите, как профайлинг применяется в жизни: на собеседованиях, переговорах, в работе с командой и в конфликтных ситуациях.
Видео-демонстрации— анализ поведения, эмоций, мимики и речевых паттернов на примерах. Всё, что вы изучаете, сопровождается наглядными разбором.
Пошаговые упражнения— практические задания, которые помогут закрепить и отработать навык. Вы будете учиться видеть больше, замечать тонкие сигналы и принимать решения на их основе.
Обучающая программа онлайн курса:
1 Модуль. Введение в профайлинг
2 Модуль. Психология лица и первого впечатления
3 Модуль. Эмоции и эмоциональный интеллект
4 Модуль. Психотипологии в профайлинге.
5 Модуль. Рациональность и иррациональность в оценке человека и принятии решений.
6 Модуль. Невербалика и ее оценка.
7 Модуль. Речевое воздействие и оценка текстов в профайлинге.
8 Модуль. Метапрограммы как практический инструмент профайлинга.
9 Модуль. Социальная инженерия и OSINT для руководителей.
10 Модуль. Детекция лжи в деловой коммуникации.
11 Модуль. Психопаты и темная триада личности.
12 Модуль. Манипуляции и управление вниманием в деловой коммуникации.
13 Модуль. HR-профайлинг, оценка персонала и уровня благонадежности контрагента.
14 Модуль. Нейросети и инновации в профайлинге и детекции лжи.
Спойлер: Подробно
Программа видео-курса состоит из нескольких модулей, в каждом из которых необходимая теория, разбор кейсов, практика, видео-примеры, упражнения и контроль знаний. Все кейсы и задания рассматриваются в контексте управленческой коммуникации.
Занятия проходят в формате заранее подготовленный видео-уроков. Вы можете смотреть их в любое удобное лично для вас время. Курс длится 2 месяца.
Автор — практикующий профайлер с 2007 года, врач-психиатр и психолог, международный эксперт в области профайлинга и детекции лжи. Руководит лабораторией цифрового профайлинга и является резидентом Сколтеха в рамках программы SearchInformProfile Center — первой в мире системы автоматизированного профайлинга. Создатель первого модуля автоматизированного профайлинга ProfileCenter и автор шести книг по профайлингу.
Тариф Оптимальный:
Более 40 видео-уроков
Домашние задания
Новая Книга А. Филатова "Психотипы. Полный иллюстрированный гайд по измерению" - электронная версия.
Скачать:
Для просмотра содержимого вам необходимо авторизоваться