Голосов: 0
#1
Описание [Udemy] [Mike Pritula] Современный коучинг, компетенции ICF и ECF сертификация (2025):
Коучинговый стиль управления: модель GROW, индивидуальные встречи, обратная связь и развитие сотрудников
Чему вы научитесь:
- Понимать сущность коучинга, его ценность и отличие от других методов.
- Овладеть моделью GROW и другими международными инструментами коучинга.
- Использовать колесо баланса, шкалы, чек-листы и фреймворки для бесед с сотрудниками.
- Формировать коучинговое мышление и соблюдать этические стандарты коуча.
- Развивать навыки активного слушания и задавания сильных вопросов.
- Освоить принципы коучингового языка и чистого общения.
- Создавать стратегию достижения целей и поддерживать мотивацию сотрудников.
- Внедрять коуч-подход в управление: индивидуальный, групповой, 1:1 и коучинг руководителей.
- Формировать коучинговую культуру в HR и компании.
- Повышать эффективность взаимодействия с сотрудниками и руководителями через коучинг.
- Базовые знания HR-процессов и основы взаимодействия с сотрудниками.
- Готовность активно участвовать в практических заданиях и саморефлексии.
- Интерес к развитию управленческих и коммуникативных компетенций.
- Желание применять коучинг в управлении или обучении.
- Доступ к интернету и возможность выполнять задания в удобное время.
Этот курс даст вам не только теоретическое понимание, но и практические навыки внедрения коучингового подхода в HR и управление. Вы изучите международные стандарты, модель GROW, инструменты Google, колесо баланса и другие техники для раскрытия потенциала сотрудников. Каждый урок включает практические задания, шаблоны и инструменты для применения в компании. Мы поможем вам перейти от контроля к доверию, от директив к вопросам, от микроменеджмента к развитию.
Программа курса:
- Что такое коучинг и его польза. Опыт Google
- Определение и принципы коучинга.
- Модель GROW и колесо баланса.
- Этика и стандарты коуча.
- Девять руководящих принципов коучинга
- Мотивация, восприятие, ценности и выбор.
- Инструменты коучинга
- Шкалы, чек-листы и опросники.
- Контекст и коучинговое взаимодействие
- Виды коучинга, модель 5S, построение отношений.
- Навык слушания
- Техники активного слушания и восприятие реальности.
- Язык коучинга
- Чистый язык и коммуникация без манипуляций.
- Сильные вопросы
- Типы, структура и результаты эффективных вопросов.
- Стратегия достижения целей и донесение сообщений
- Повышение планки и поддержка развития.
- Мотивация коуча
- Поощрение, акцент на сильные стороны, празднование побед.
- Коучинг в управлении сотрудниками
- Коучинг руководителей, индивидуальные встречи, командный коучинг.
Для кого этот курс:
- HR-специалисты, желающие внедрить коучинг.
- Руководители команд, стремящиеся развивать сотрудников через коучинговый метод.
- Менеджеры, заинтересованные в эффективной обратной связи и раскрытии потенциала команды.
- Начинающие коучи, которым нужен структурированный и практический курс.
- Специалисты по обучению и развитию, создающие программы лидерства.
- Все, кто хочет освоить коучинговый стиль общения в бизнесе и стать поддерживающим лидером.
Подробнее:
Для просмотра содержимого вам необходимо авторизоваться
Скачать курс [Udemy] [Mike Pritula] Современный коучинг, компетенции ICF и ECF сертификация (2025):
Для просмотра содержимого вам необходимо авторизоваться
Последнее редактирование модератором: